Приветствую Вас Гость | RSS Суббота
04.05.2024, 12:16
ФАРТУНА
тел. +7(926)900-6-999 +7(926)9-238-438
Форма входа
Главная Реорганизация предприятий Регистрация Вход
Меню сайта
Бюро переводов
Межкомнатные двери
Поиск
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 11
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Яндекс.Метрика

Реорганизация предприятий

Реорганизация – это один из способов образования или ликвидации юридического лица, который должен проходить по правилам, установленным в статьях 57-60 ГК РФ.

Процесс реорганизации основывается на универсальном правопреемстве, которое представляет собой особый порядок перехода всего имущества, всех имущественных прав и всех обязательств реорганизуемой организации к ее преемнику. Организации, созданные в результате реорганизации, получают весь объем прав и обязательств реорганизованного юридического лица без каких-либо изъятий и исключений.

Формы реорганизации

Реорганизация юридических лиц возможна в пяти основных формах – слияние, присоединение, разделение, выделение и преобразование (п. 1 ст. 57 ГК РФ).

При слиянии несколько юридических лиц прекращают свою деятельность, а вместо них образуется новая организация. Имущество, имущественные права и обязательства объединяемых организаций переходят к вновь созданной организации.

При присоединении одного юридического лица к другому присоединяемое юридическое лицо прекращает свою деятельность, а все свое имущество и обязательства оно передает юридическому лицу, к которому присоединилось.

При разделении вместо одного юридического лица образуется несколько новых юридических лиц.реорганизованное лицо прекращает свою деятельность, а все его права и обязанности распределяются между вновь созданными организациями.

При выделении вместо одной организации образуется одна или несколько новых. Реорганизованная организация не прекращает свою деятельность, а передает часть своих прав и обязательств выделившимся из нее предприятиям.

При преобразовании происходит изменение организационно-правовой формы организации. В результате преобразования старая организация свою деятельность прекращает, а вместо нее создается только одна новая организация, к которой переходят все права и обязанности реорганизованной организации.

Организация считается реорганизованной с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения. В случае реорганизации юридического лица в форме присоединения к нему другого юридического лица первое из них считается реорганизованным с момента внесения в государственный реестр юридических лиц записи о прекращении деятельности присоединенного предприятия.

Со дня, когда в Единый государственный реестр внесены указанные записи, реорганизация считается завершенной.

Более подробную информацию по реорганизации предприятий. Вы можете получить по телефонам или в офисе нашей компании.


Copyright MyCorp © 2024ООО Фартуна-Регистрация и ликвидация фирм